12월 캐나다 고용 증가, 실업률 하락

Investing.com -- 12월 캐나다의 고용이 91,000명(+0.4%) 증가했으며, 고용률은 0.2 퍼센트 포인트 상승하여 60.8%를 기록했습니다. 실업률은 0.1 퍼센트 포인트 하락하여 6.7%를 기록했습니다.

주목할 만한 점은 25-54세 남성과 55세 이상 남성, 그리고 55세 이상 여성의 고용이 증가했다는 것입니다. 산업 부문별로는 12월 고용 증가를 주도한 분야는 교육 서비스, 운송 및 창고업, 금융, 보험, 부동산, 임대 및 리스업, 그리고 보건 및 사회 복지 서비스였습니다.

지역별로는 앨버타, 온타리오, 브리티시 컬럼비아, 노바스코샤, 그리고 서스캐처원에서 고용이 증가했으며, 매니토바에서는 감소했습니다. 12월 총 근로 시간은 0.5% 증가했으며, 전년 대비 2.1% 상승했습니다. 12월 근로자들의 평균 시급은 전년 대비 3.8%(+$1.32, $35.77) 상승했습니다.

2024년은 12월 기준으로 12개월 전과 비교해 413,000명(+2.0%) 더 많은 사람들이 일하고 있는 것으로 마무리되었습니다. 이 연간 성장률은 2023년 12월(+2.1%)과 COVID-19 대유행 이전인 2017년부터 2019년까지의 12월 평균 성장률(+1.9%)과 비슷한 수준이었습니다.

12월 공공 부문 고용은 40,000명(+0.9%) 증가하여 2개월 연속 증가세를 보였습니다. 민간 부문 고용은 12월에 거의 변동이 없었으며(+27,000; +0.2%), 전년 대비 191,000명(+1.4%) 증가했습니다. 자영업자 수는 12월에 24,000명(+0.9%) 증가하여 2월 이후 처음으로 증가했습니다. 이로 인해 연간 자영업 증가 총계는 64,000명(+2.4%)이 되었습니다.

12월 고용률은 0.2 퍼센트 포인트 상승하여 60.8%를 기록했으며, 11월에는 변동이 없었습니다. 12월의 증가는 2023년 1월 이후 처음이었습니다. 전년 대비 12월 고용률은 0.9 퍼센트 포인트 하락했습니다.

12월 핵심 연령대(25-54세) 남성의 고용은 30,000명(+0.4%) 증가하여 11월의 45,000명 증가에 이어 상승세를 이어갔습니다. 12월의 증가로 핵심 연령대 남성의 고용률은 0.2 퍼센트 포인트 상승하여 86.7%를 기록했습니다. 핵심 연령대 여성의 고용은 12월에 거의 변동이 없었으며, 이 그룹의 고용률은 80.1%로 유지되었습니다.

55세 이상 연령대에서는 12월에 남성(+41,000; +1.7%)과 여성(+21,000; +1.1%) 모두 고용이 증가했습니다. 이 연령대 남성의 경우 1월 이후 처음으로 증가했습니다. 전년 대비 12월 55세 이상 남성과 여성의 고용은 거의 변동이 없었습니다.

12월 실업률은 6.7%로, 전월 대비 0.1 퍼센트 포인트 하락했습니다. 11월의 실업률은 2017년 1월 이후 가장 높은 수준이었습니다(대유행 기간인 2020년과 2021년 제외). 전년 대비 12월 실업률은 0.9 퍼센트 포인트 상승했습니다.

12월 근로자들의 평균 시급은 전년 대비 3.8%(+$1.32, $35.77) 상승했으며, 이는 11월의 4.1% 상승과 10월의 4.9% 상승에 이은 것입니다(계절 조정되지 않은 수치).

12월 교육 서비스 분야의 고용은 17,000명(+1.1%) 증가하여 2개월 연속 증가세를 보였으며, 보건 및 사회 복지 서비스 분야에서도 16,000명(+0.5%) 증가했습니다. 2024년 12개월 동안 보건 및 사회 복지 서비스(+130,000; +4.8%)와 교육 서비스(+71,000; +4.7%)의 성장은 전체 산업 고용 성장의 거의 절반을 차지했습니다.

운송 및 창고업 고용은 12월에 17,000명(+1.6%) 증가하여 11월의 비슷한 규모의 감소에서 반등했습니다. 전년 대비 이 산업의 고용 변화는 미미했습니다.

12월 금융, 보험, 부동산 임대 및 리스업 고용은 16,000명(+1.1%) 증가하여 2024년 8월 이후 처음으로 큰 폭의 증가를 보였습니다. 전년 대비 이 산업의 고용은 85,000명(+6.2%) 증가했습니다.

앨버타주에서는 12월 고용이 35,000명(+1.4%) 증가하여 이전 4개월 중 3개월 동안 관찰된 증가세를 이어갔습니다. 고용률은 0.7 퍼센트 포인트 상승하여 64.8%를 기록했으며, 실업률은 0.8 퍼센트 포인트 하락하여 6.7%를 기록했습니다. 2024년 12월까지 12개월 동안 앨버타주의 고용 성장률은 4.0%(+100,000)로, 캐나다 전체(+2.0%; +413,000)의 두 배 속도를 보였습니다.

온타리오주에서는 12월 고용이 23,000명(+0.3%) 증가하여 2개월간의 정체 이후 상승세를 보였습니다. 12월까지 12개월 동안 이 주의 고용은 2.6%(+205,000) 증가했습니다. 12월 이 주의 실업률은 7.5%로 유지되었으며, 전년 대비 1.2 퍼센트 포인트 상승했습니다.

브리티시 컬럼비아주의 고용은 12월에 14,000명(+0.5%) 증가했습니다. 고용 증가에도 불구하고 더 많은 사람들이 노동력에 참여하면서 이 달의 실업률은 0.3 퍼센트 포인트 상승하여 6.0%를 기록했습니다. 전년 대비 이 주의 고용은 거의 변동이 없었습니다.

12월 노바스코샤(+7,400; +1.4%)와 서스캐처원(+4,000; +0.7%)에서도 고용이 증가했으며, 두 주의 실업률은 노바스코샤 6.3%, 서스캐처원 5.9%로 거의 변동이 없었습니다.

매니토바(-7,200; -1.0%)는 12월 유일하게 고용이 감소한 주였으며, 이 주의 실업률은 0.4 퍼센트 포인트 상승하여 6.2%를 기록했습니다.

퀘벡주의 고용은 11월 증가 이후 거의 변동이 없었습니다. 구직자 수가 감소하면서 실업률은 0.3 퍼센트 포인트 하락하여 5.6%를 기록했습니다. 2023년 12월과 비교하여 퀘벡주의 실업률은 0.9 퍼센트 포인트 상승했으며, 고용률은 0.9 퍼센트 포인트 하락하여 61.0%를 기록했습니다.

2024년에는 약 180만 명, 즉 전체 고용의 8.8%가 일자리의 35% 이상이 캐나다 수출에 대한 미국의 수요에 의존하는 산업에서 일했습니다. 이러한 산업들은 거시경제계정 시스템의 최신 수출 부가가치 추정치를 사용하여 식별됩니다.

미국 수요에 의존하는 고용 비율이 가장 높은 산업에는 석유 및 가스 추출, 파이프라인 운송, 1차 금속 제조 및 운송 장비 제조가 포함되었습니다.

2024년 경제 지역 중에서는 앨버타주의 Wood Buffalo-Cold Lake 지역이 캐나다 수출에 대한 미국 수요에 의존하는 산업의 고용 비중이 가장 높았습니다. 2024년 이러한 산업의 고용 비율이 평균 이상인 다른 경제 지역으로는 Centre-du-Québec, 뉴브런즈윅주의 Edmundston-Woodstock, Southern Nova Scotia, 앨버타주의 Banff-Jasper-Rocky Mountain House 및 Athabasca-Grande Prairie-Peace River, 그리고 온타리오주의 Windsor-Sarnia가 있었습니다.

2024년에는 고등학교 졸업 이하의 학력을 가진 근로자와 학사 학위 미만의 고등 교육을 받은 근로자들이 학사 학위 이상의 학력을 가진 근로자들에 비해 캐나다 수출에 대한 미국 수요에 의존하는 산업에서 일할 가능성이 더 높았습니다. 또한 남성이 여성보다 이러한 산업에서 일할 가능성이 더 높았습니다.

캐나다 수출에 대한 미국 수요에 의존하는 산업의 고용은 평균 이상의 임금을 지불하는 경향이 있습니다. 2024년 이러한 산업에서 일하는 근로자들의 평균 시급은 $37.24로, 다른 산업의 근로자들보다 6.5% 높았습니다.

총 675,000명의 캐나다인, 즉 15-69세 인구의 2.3%가 2024년 12월까지 12개월 동안 디지털 플랫폼을 통해 유급 노동을 수행했습니다. 이는 서비스 제공, 숙박 시설, 상품 또는 장비 대여, 또는 작업 활동을 조정하거나 지불을 관리하는 웹사이트나 앱을 통한 상품 판매를 포함합니다. 여기에는 디지털 플랫폼을 통해 서비스를 제공한 498,000명의 캐나다인이 포함되었습니다. 가장 흔한 서비스로는 음식이나 기타 상품 배달, 개인 운송, 그리고 비디오나 팟캐스트와 같은 콘텐츠 제작이 있었습니다.

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