법원, Tesla CEO의 트윗은 표현의 자유로 보호된다고 판결

금요일 미국 제5순회 항소법원의 최근 판결로 2018년 Tesla (NASDAQ:TSLA) CEO 일론 머스크의 트윗을 삭제하라는 전국노동관계위원회(NLRB)의 이전 명령이 뒤집혔습니다.

문제가 된 트윗은 Tesla 직원들이 노조를 선택할 경우 스톡옵션을 잃게 될 것이라는 내용을 암시했습니다. 뉴올리언스에 위치한 법원은 9-8의 근소한 표차로 NLRB의 명령이 머스크의 수정헌법 제1조 권리를 침해한다고 판단했습니다.

서명되지 않은 다수 의견은 공적 관심사에 대한 개인의 발언을 삭제하는 행위는 전통적으로 미국 법에서 지지되지 않는다고 밝혔습니다. 이 의견은 공화당 대통령이 임명한 판사들이 공유했으며, 2021년 NLRB의 결정을 뒤집기에 충분했습니다. 그러나 법원은 트윗 자체가 전국노동관계법 위반인지에 대해서는 언급하지 않았습니다.

또한 항소법원은 NLRB에게 해고된 친노조 직원을 재고용해야 한다는 지시를 재검토하도록 명령했습니다. 민주당 대통령이 임명한 판사들의 지지를 받은 반대 의견을 작성한 제임스 데니스 순회 판사는 다수 판결이 법적, 사실적 실체가 부족하다고 비판했습니다.

머스크의 트윗에 대한 소송은 전미자동차노조(UAW)가 Tesla의 프리몬트, 캘리포니아 공장 직원들을 조직하려는 노력 중에 제기되었습니다. 머스크의 트윗은 다음과 같았습니다: "우리 자동차 공장의 Tesla 팀이 노조 투표하는 것을 막는 것은 없습니다... 하지만 왜 노조비를 내고 아무것도 없이 스톡옵션을 포기하나요?" Tesla는 이 트윗이 위협이 아니라 다른 회사의 노조 근로자들이 스톡옵션을 받지 않는 현실을 반영한 것이라고 주장하며 트윗을 변호했습니다. 제5순회 항소법원의 3인 판사단은 2023년 3월 이 변호에 동의하지 않았지만, 전체 법원은 사건을 재심리하기로 결정했습니다.

이번 법적 진전은 머스크가 2022년 소셜 미디어 플랫폼 Twitter(현재 X로 알려짐)를 440억 달러에 인수한 후에 나왔습니다. SpaceX의 CEO이기도 한 머스크는 이 플랫폼을 광범위하게 사용합니다. 별도의 법적 문제로, SpaceX는 NLRB의 내부 집행 절차가 위헌이라고 주장하며 NLRB를 고소하고 있습니다.

Tesla와 NLRB의 대표들은 법원의 판결에 대해 아직 언급하지 않았습니다.

Reuters가 이 기사에 기여했습니다.

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